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Key Findings


  • Der Net Employment Outlook (NEO) hat sich gegenüber dem Vorquartal (+1 Punkt) verbessert, ist jedoch im Jahresvergleich (-4 Punkte) zurückgegangen. Dieser negative Trend dürfte hauptsächlich auf wirtschaftliche Herausforderungen zurückzuführen sein.

  • Für das kommende Quartal geben 66 % der Arbeitgeber an, dass sie am ehesten bereit sind, einen Aufpreis für Fähigkeiten in den Bereichen Kommunikation, Zusammenarbeit und Teamarbeit zu zahlen. Darüber hinaus wären 60 % bereit, eine ausgeprägte Arbeitsmoral besonders zu honorieren, während 59 % die Lernbereitschaft als wertsteigernde Eigenschaft ansehen.

  • 66 % der Schweizer Unternehmen betrachten KI-Kompetenz (AI Literacy) als die wichtigste technische Fähigkeit, und 51 % geben an, dass die Nutzung von KI für tägliche Aufgaben durch Mitarbeitende in den letzten 12 Monaten der bedeutendste Produktivitätstreiber war.li>

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Die ManpowerGroup Employment Outlook Survey ermittelt vierteljährlich die Beschäftigungsaussichten der Unternehmen für das kommende Quartal. International befragt ManpowerGroup etwa 42'000 Arbeitgeber in 42 Ländern. In der Schweiz wird die nationale Umfrage von Right Management Consultants durchgeführt. Mehr als 500 Arbeitgeber aus verschiedenen Branchen wurden befragt.

Q3-2026
Schweizer Bericht

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